91、资本之局（9）（1/3）

自从接手之后就没管过事的钱倩,第一次召开高管会议。

参会的高管之中，有三个人称病没有来。

他们记恨钱倩不肯让他们入股裕粮，自然要找补回来。

“各位,中国已经加入WTO，粮食加工这一块的市场已经全面向外资企业开放。上个月,已经有十多家国际知名食品公司在工商部门注册登记,最慢一个月,他们就能在中国进行生产经营活动。”

钱倩向与会人员展示她得到的信息。

她希望各位高管都重视起来，敌人已列阵在边境，是议和还是打仗,总得拿出一个方案。

一位年纪最大的关叔听完钱倩的话,不屑道：

“十多家,他们刚到中国,人生地不熟，他们懂什么中国市场,外国货都贵的要死，我们的市场定位是普通百姓，跟他们不是一个阶层,没什么好担心的。”

“如果他们在中国建厂呢？价格就可以降下来很多。”钱倩问道。

“那他们最多跟我们打价格战，搞个几天特价大酬宾,等价格回去了,消费者还不是买我们的。我们手中牢牢抓着商场、超市,还有便民小卖部这些渠道,他们想抢,没那么容易。”

钱倩心中冷笑：相当有自信，颇有大清皇帝那□□上国的气势。

她好声好气道：“但是销售渠道也是可以被拿走的，我们与这些渠道签的不是永久协议。想要站稳市场,大家有没有好的建议？”

“嗐，那就等它们真正进来的时候，我们降价、促销、送东西！不就是这几种嘛，有什么。”

钱倩笑道：“在促销和扩大影响力，还有抓住消费群体方面，盛世其实有不少可以加强的地方。”

负责市场部和销售部的王副总开口：

“市场部现在忙着开拓新市场，原有市场维护实在没有精力去做。再说了，酒香不怕巷子深，我们已经开拓好的地方，凭着口口相传，还怕打不过新来的？”

钱倩要求市场部拿出新方案用来深挖已占有市场的潜力。

他直接给钱倩顶回去：“现在市场部就这么几个人，一个个都忙得脚后跟打后脑勺，我不可能再逼他们，那样我们跟资本家有什么区别。

如果你要做，我们可以把这个目标列在明年的工作计划里。”

明年，黄花菜都凉了。

“不行，这一定要现在做，市场部可以招人。”

“招了啊，从年初招到年末，就招到三个合用的，现在都已经快给工作压得要辞职了。”

一句话：就是不干，有本事你干掉我。

钱倩一时还真干不掉他，他是跟着一起创立公司的老员工，公司的企业文化又是讲人情味儿。

要是用霹雳手段把他直接开了，他到时候在员工里宣传，说他是为了保护员工权益，才被公司开除的。

那后果就严重了。

钱倩保持微笑：“高质量的人才确实不容易找，那我来想想办法吧。还有销售这边，除了传统商超之外，有没有想过拓宽新的渠道？比如电子商务？”

“我在上个月已经跟Ebay谈了，但是，他们的开价实在离谱。”

这个钱倩知道，Ebay，也就是易趣，是中国最早的toC，也就是最终客户是个人的商务网站。

之前的8848和已经创立两年的阿里巴巴，都是toB，也就是最终客户是商家的商务网站。

Ebay是当时全国第一家，放眼天下无竞争对手，对商家收费那叫一个狠。

光是登陆，就有登陆费，1到8块不等。

挂一个商品上去要7毛钱，还不带图片。想要图片，再加2块钱的橱窗展示费。

最后成交了，还要给他们分2%的销售提成。

想要搞促销展示什么的，更是成百上千的往里砸。

“而且，整天趴在网上的都是小年轻，家里买油买米的都是他们爸妈，他们爸妈又不上网，没必要。”

钱倩不这么认为。

“现在有很多年轻人自己离家闯荡，也有做饭的需求，有很多人加班到很晚，就算去逛超市，也不愿意扛着很重的米和油回家，有快递送上门的电子购物，就可以满足他们的要求。”

钱倩说话的时候，看出那位副总眼中的不屑，显然也是不愿意配合。

他们原本就想趁老钱不在培植自己的势力，谁会听一个小丫头片子的话。

要是带他们赚钱就算了，偏偏还是给他们派活。

钱倩看着他们的样子，心中不由感叹：盛世老了，这群敢在1977年就创业的这些人也老了。

他们的心里已经没有了锐意进取，而是像所有王朝末路之时那样，心思都放在怎么争权夺利，排除异已。

钱倩决定再给他们一次机会，向他们询问有没有替代解决方案，他们依旧顾左右而言其他。

说得多了，王副总一副无力的模样，对钱倩说：“不好意思，我身体不舒服，坐不了这么长时间，我得先回去吃药。”

都这么说了，再留他，也太不近人情。

而这次会议的主要议题就是市场和销售，他走了，也没有什么别的事要说。

钱倩又问了人力资源部几个关于校招的问题，便宣布散会。

会议之后，人力资源部发布了一个内部推荐的消息。

无论是盛世公司本部，或是其他分公司、子公司，只要有志加入市场部或销售部工作的人，都可以自我推荐或推荐别人。

总公司销售部和市场部，那可是快活似神仙的日子。

市场部的活动，年年都一样，无非是六大节日降价、送东西。

销售部的渠道都已经稳了，每人负责一块地区，那些地区的商家是早就搞定的，只要正常维护就好，还能报销吃吃喝喝的费用。

消息刚发出去三个小时，还没有到下班时间，人力资源部的邮箱就已经被塞了几百封，人力资源部的咨询电话刚挂掉就拿起来，成了真正的热线。

有些一看就是发来混水摸鱼的，在第一关就被人力资源部筛掉。

进入笔试之后，又筛掉一批。

最后进入面试的有三十多个人，钱倩亲自参与了面试过程，他们中有些人可以做职员，但是做不了统帅。

“千军易得，一将难求。”钱倩站在办公室里，望着窗外，琢磨着要去哪儿挖人比较好。

她忽然想到了一个人，钱玄飞身旁的那个女人，安莹莹。

钱倩马上让人力资源部找来安莹莹之前的资料。